Radović Ügyvédi Iroda

Munkatörvény

Ügyvédi csapatunk a munkaviszony létrejöttétől a megszűnéséig minden munkajogi szolgáltatást nyújt ügyfeleinek, beleértve:

  • Tanácsadási szolgáltatások nyújtása ügyfelek számára a munkaügyi kapcsolatok területén;
  • Munkaszerződések készítése;
  • A munkáltató valamennyi általános jogszabályának (Munkaügyi Szabályzat, Szervezeti és rendszerezési Szabályzat, valamint minden egyéb általános munkajogi törvény) szerkesztése és módosítása;
  • Kollektív szerződések készítése, szakszervezetekkel folytatott tárgyalások a kollektív szerződések megkötése, módosítása során;
  • A munkaszerződés módosítása;
  • A munkaszerződés megszüntetése, valamint egyéb intézkedések (figyelmeztetés, pénzbírság, felfüggesztés) elrendelése;
  • Védelem a munkahelyi visszaélésekkel szemben (mobbing), valamint a munkahelyi visszaélések megelőzése;
  • Munkajogi kérdések a státusz folyamatában és egyéb változások a munkáltatónál;
  • Az elbocsátott munkavállalók feloldásának eljárása;
  • Ügyfelek képviselete munkaügyi vitákban és egyéb eljárásokban.

Munkatörvény